Ein Gewinn für alle?
Der Mindestlohn zeigt sofort Wirkung
Seit dem 1. Januar 2015 ist der Mindestlohn von 8,50 Euro Gesetz. Aber wieviel kommt davon letztlich im Geldbeutel derer an, für die er gemacht wurde? Welche Auswirkungen haben die höheren Lohnkosten auf das gesamte Lohngefüge in den Unternehmen, was müssen Betriebe draufzahlen und wer ist denn der eigentliche Gewinner, wenn schlussendlich Preise genau für solche Waren und Dienstleistungen erhöht werden, die ausgerechnet Menschen mit geringerem Einkommen häüfig benötigen?
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